多地提示用人單位　不得詢問女性求職者婚育情況    (6)

...將限制結婚、生育或者婚姻、生育狀況作為錄用條件。用人單位與女職工簽訂的勞動合約或服務協議，應具備女職工特殊權益保護條款，不得規定限制女職工結婚、生育等內容；要實行男女同工同酬。此外，女職工結婚、懷

前天 10:13 | 東網 | 關鍵字: 用人單位   求職者   法律   結婚   婚育   總工會   錄用   職工   湖南省   男性  

成都重申職工純餵母乳　產假多一個月

...於落實純母乳哺育產假相關事項的通知》，再次明確實行新規，強調用人單位應執行，確保女職工享受出勤待遇。新規要求，女職工需在分娩後3至5個月期間（即產後90天至152天內）前往愛嬰醫院開具證明。開立證明需符合兩項

前天 01:05 | 東網 | 關鍵字: 成都市   產假   母乳   哺育   成都   職工   分娩   新規   四川省   女職工  

全國增至7地　全面實現生育津貼發放至個人

...由用人單位支付給個人。隨着國家醫保局鼓勵有條件的地區將生育津貼按程序直接發放給參保女職工，愈來愈多地區的參保女職工能更便捷和快速地享受到生育津貼。國家醫保局指出，生育津貼直接發放給個人有助於讓醫保獲

大前天 23:07 | 東網 | 關鍵字: 津貼   醫保   新疆   國家   周日   上海   福建   山東   重慶   甘肅  

40%港女曾遇職場暴力！14%稱被恐嚇過 70%苦主隱忍

...婦女事務委員會於今年初接獲女性工人求助，反映她們在工作期間遭受顧客肢體暴力及同事的恐嚇行為，對女職工帶來嚴重困擾。為此，工聯婦委於今年2月成功訪問了264名在職女性，發現約40%受訪者遭受職場暴力，其中絕大

6天前 14:10 | 聯合新聞網 | 關鍵字: 暴力   恐嚇   隱忍   苦主   工聯會   大陸   受訪   文化   構建   政府