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年節將至 請遵守外籍勞工聘僱規範,依法聘僱安心過年...甚至「商借」他人所聘僱的外籍勞工來「幫忙一下」,導致違反就業服務法規定而遭高額罰緩。臺北市政府勞動局提醒民眾及商家雇主,春節期間仍應遵守外籍勞工聘僱規範,讓自己安心賺錢過好年。 依就業服務法相關規定 |
鴻家軍兩樣情2/證件提款卡都在火場 先豐員工茫然過春節...陳情,目前首要的工作,是要求先豐公司方與員工對話,了解員工的困難與需求,一方面也會請桃園市政府勞動局從旁協助。他說,由於先豐隸屬鴻海創辦人郭台銘旗下的公司,員工沒有成立工會,無法從工會獲得相關的保 |
過年9天假怎麼休?春節工作薪水怎算?北市勞動局解惑 (5)農曆過年將到,勞資雙方詢問過9天連假怎麼休?於工作,工資如何給付?北市勞動局表示,如老闆使月薪制勞工於除夕至初三同意出勤,依法需增給1日工資(8小時以內)或事前經勞工同意調移至 |
送您大紅包!臨場健康服務補助申請...就業保險之投保單位。3.勞工保險投保人數在199人以下者。4.從事特別危害健康作業之勞工人數99人以下者。 勞動局高寶華局長呼籲事業單位維護勞工的身心健康是不可忽視的重要課題,雇主依法應配置從事勞工健康服務之醫 |
金蛇報喜,技能加持! 勞動局技能獎勵最高10萬元,等你來拿取!...學院推出「臺北市促進勞工職業技能獎勵辦法」,最高獎勵金額達10萬元,讓專業技能為你開啟職涯新契機!勞動局高寶華局長表示,只要你是在臺北市連續設籍4個月以上的在職勞工,或是在臺北市連續提供勞務4個月以上的新 |
85場免費勞動教育課程大啟動! 專家親至事業單位面授機宜 即日起開放申辦...於臺北市的事業單位,不論規模大小,只要一紙申請,由北市勞動局安排專家為企業解惑,全年僅有85場次,呼籲有需求的事業單位立馬行動,以免向隅! 勞動局局長高寶華指出,今年的課程分為三大主題:「勞動條件與勞資 |
文策院職場霸凌 勞檢處啟動勞檢 (4)...明定申訴案件處理期限、部分工作場所未有危害辨識紀錄等),勞檢處已依法要求事業單位限期改善。北市勞動局表示,依據《職業安全衛生法》第6條第2項第3款規定,雇主對勞工執行職務因他人行為遭受身體或精神不法侵 |
南投縣府走訪社福機構關懷院民致贈禮品...縣府安置在機構的院民們深刻感受到政府及社會大眾的關懷與重視。20日由南投縣府秘書長洪瑞智率領社會及勞動局賴瓊美副局長等一行人,前往南投縣公設民營懷恩養護復健中心,探訪關懷院民,另外79家社福機構,則將由社 |
桃市「失業勞工子女助學補助」 即日起受理申請 (5)...附相關資料,以掛號郵寄方式或至桃園網路e指通向市府勞動局提出申請。相關簡章及申請書等資料可至市府勞動局、桃市各就業中心(台)免費索取,或至市府勞動局網站( https://lhrb.tycg.gov.tw/ )下載。(圖:勞動局提供) |
春安勞檢不合格!信義區四季飯店工地遭罰10萬元北市勞動局執行春節前工安,今天率勞檢處至信義區「元利建設旅館大樓新建工程」工地現場勞檢,檢查結果發現事業單 |
桃園勞動局保障勞工利益 大同染整公司勞資糾紛圓滿落幕 (2)...主期間的膳宿費用,並提供選擇離境的移工相應的機票費用。勞動局今日與勞資雙方代表確認,並無新聞報導「大同染整公司關廠積欠員工補償金」情事,勞動局以保障勞工的基本權益為首要任務,會持續關注相關情況,確保 |
請喪假被刁難!主管要求「下次早點說」 網看笑:他家採預約制?...前請喪假」,讓他傻眼直呼「這是我能控制的嗎?」其他人笑稱「經理他家都採預約制的」,有人建議他找勞動局申訴介入處理。在發文表示,因家中親人過世,向主管提出喪假申請,卻被經理批評應「下次早點說」,甚至 |
外籍董事尾牙熊抱女經理!汽車大廠違反性平遭罰10萬 提告遭駁回...為需受懲戒,女經理不服結果,又提出申復,但公司仍維持性騷不成立,女經理於是向台北市政府勞動局提出申訴。勞動局認為,汽車公司對性騷擾定義顯然認識不清,未協助改善女經理的工作環境、讓她持續處於敵意式工 |
LaLaport樂徵才 知名日商眾多職缺「蛇出來」 (3)...K-60K以上,須具備職業駕照,無駕照可輔導考照,歡迎對運輸物流有熱誠者,共創便利生活,傳遞情感幸福。勞動局為勞工把關,篩選優質廠商近期皆無重大勞資爭議及無薪假狀況,請求職者安心求職。就業媒合服務完全免費 |
南投縣政府春節前夕關懷遊民 寒冬送暖過好年縣府社會及勞動局長林志忠率領同仁代表縣府一起關懷街頭遊民朋友。(圖/記者石振賢翻攝)【記者石振賢/南投報導】農曆 |